H ICAP Employment Solutions παρουσίασε με μεγάλη επιτυχία έρευνα για την Απασχολησιμότητα στην Ελλάδα, στο πλαίσιο της εκδήλωσης με θέμα
Προοπτικές των νέων αλλαγών / μεταρρυθμίσεων σε Εργασιακά, Ασφαλιστικά & Αγορά Εργασίας στις 21 Ιουνίου, στην Αθήνα.

Η έρευνα διεξήχθη σε δείγμα 180 επιχειρήσεων που δραστηριοποιούνται στην ελληνική επικράτεια με κύκλο εργασιών άνω των 10 εκατ. το 2016
και με αριθμό προσωπικού άνω των 20 ατόμων κατά το διάστημα Μαΐου – Ιουνίου 2017.

Σύμφωνα με τα αποτελέσματα της έρευνας, η πλειοψηφία των θέσεων εργασίας που προκύπτουν φαίνεται να είναι κατά κύριο λόγο στον κλάδο της βιομηχανίας και του εμπορίου με πιο συχνές ειδικότητες
σε τμήματα παραγωγής και αποθήκευσης καθώς και σε υποστηρικτικές θέσεις σε διάφορα τμήματα της εταιρείας.

Αναφορικά με τις ανάγκες της αγοράς εργασίας, όπως φαίνεται, εμφανίζεται έντονη εποχικότητα, όπου στο μεγαλύτερο τους ποσοστό οι ανάγκες καλύπτονται με επιτυχία μέσω εταιρειών στελέχωσης προσωπικού.
Πιο συγκεκριμένα, τα 2/3 των εταιρειών έχουν συνεργαστεί στο παρελθόν με εταιρεία στελέχωσης προσωπικού, ενώ το υπόλοιπο 1/3 επέλεξε να καλυφθούν πιθανές ανάγκες από το εσωτερικό τμήμα Ανθρώπινου Δυναμικού.

Η συντριπτική πλειοψηφία των εταιρειών (93,2%) θεωρούν πως οι υποψήφιοι που τοποθετήθηκαν μέσω εταιρειών στελέχωσης προσωπικού ήταν κατάλληλοι και ανταποκρίθηκαν επαρκώς στις ανάγκες του ρόλου. Αυτό φαίνεται και από το ποσοστό των εργαζομένων (86,4%) οι οποίοι εντάχθηκαν στο μόνιμο προσωπικό της εκάστοτε εταιρείας, καθώς και από το ποσοστό των εταιρειών (95,1%) το οποίο θα ανέτρεχε ξανά σε εταιρεία στελέχωσης προσωπικού για κάλυψη μελλοντικής θέσης εργασίας. Αξίζει να σημειωθεί ότι ο μοναδικός λόγος που οι εταιρείες απάντησαν αρνητικά όσον αφορά την ανταπόκριση των υποψηφίων σε θέσεις εργασίας, είναι ότι αυτοί δεν προσαρμόστηκαν στην εταιρική τους κουλτούρα (γνώμη του 6,8% των εταιρειών).

H ICAP Group με 1.300 εργαζομένους είναι ο μεγαλύτερος Όμιλος παροχής υπηρεσιών προς επιχειρήσεις στην Ελλάδα, με ηγετική παρουσία στη Νοτιοανατολική Ευρώπη. Μετά την εξαγορά της από το SEEF Fund της Global Finance το 2007, έχει αναπτυχθεί ραγδαία και σήμερα παρέχει μεγάλο εύρος υπηρεσιών και προϊόντων που ομαδοποιούνται σε 4 κατηγορίες:
Credit Risk Services, Marketing Solutions, Management Consulting και People & Employment Solutions.

Η ICAP Employment Solutions δραστηριοποιείται με επιτυχία από το 1999, με γραφεία σε 5 ελληνικές πόλεις ενώ ταυτόχρονα έχει εδραιωθεί με ισχυρή παρουσία στην Νοτιοανατολική Ευρώπη με θυγατρικές στις Βουλγαρία, Ρουμανία, Σερβία και στην Κύπρο. Η ICAP Employment Solutions ξεχωρίζει για την συνέπεια της στο να προσφέρει υπηρεσίες οι οποίες προσθέτουν πραγματική αξία στους πελάτες.
Με περισσότερους από 2.300 εργαζόμενους οι οποίοι απασχολούνται σε εγκαταστάσεις πελατών μας, προσφέρουμε ολοκληρωμένες λύσεις απασχόλησης που περιλαμβάνουν την εύρεση, πρόσληψη και διαχείριση των εργαζομένων για βραχυπρόθεσμα και μεγάλης διάρκειας έργα. Οι πελάτες μας προέρχονται από Τράπεζες, Ασφαλιστικούς Οργανισμούς, Εταιρείες Τηλεπικοινωνιών, Βιομηχανίες, Εμπορικές Επιχειρήσεις, Εταιρείες Πληροφορικής και Τομείς Υγείας.

Περισσότερες Πληροφορίες:
Γραφείο Τύπου Oμίλου ICAP
Φρατζέσκα Σιδερή
Λεωφ. Ελ. Βενιζέλου 2 |176 76 Καλλιθέα | T: 210 7200 495 | 210 7200 000 | F: 213 0173 495
M: 6936 735143 | fsideri@icap.gr | pr@icap.gr | www.icap.gr

Η ΙCAP Group Α.Ε. («ΙCAP») έχει νόμιμα συλλέξει τη διεύθυνση ηλεκτρονικού σας ταχυδρομείου για ενημερωτικούς σκοπούς ή/και σκοπούς προώθησης των προϊόντων και υπηρεσιών της. Τα στοιχεία σας δεν θα διαβιβαστούν σε τρίτους. Σε περίπτωση που δεν επιθυμείτε να λαμβάνετε μηνύματα ηλεκτρονικού ταχυδρομείου από την ICAP για τους ανωτέρω σκοπούς, παρακαλούμε πατήστε στον παρακάτω σύνδεσμο pr@icap.gr για τη διαγραφή του email σας από τη λίστα αποδεκτών.